١٤٩٥ - عرض على اللجنة الاستفتاء المقدّم من السيدة / خالدة، ونصّه:
أعمل في إحدى شركات قطاع النفط البترولي في قسم الاستثمار، وطبيعة عملي تتلخص في أن القسم يتلقى ما يصل إلى الشركة من إيراد مبيعاتها من بنزين وخلافه على الزبائن، وأثمان هذه المبيعات تُدْفَع مصاريف للشركة من رواتب وخلافه على شكل ودائع في البنوك التي من جانبها تُقدّم فوائد عالية مقابل الاستثمار لديها .. كما تقوم بتحويل الحسابات المختصّة بهذا الموضوع من بنك إلى آخر، ثم أوردت بضعة أسئلة ذات حالات مختلفة.
والسؤال هو ما يلي:
خلال شهرين توقفت عن العمل بالشركة في (عمليات الودائع) مع حضوري يوميّاً لمقر العمل مع العلم بأن مدير الإدارة له علم بذلك إلى حين ترتيب أمر انتقالي أو استقالتي، فما حكم راتبي خلال هذين الشهرين؟
[أجابت اللجنة بما يلي]
لا بأس براتب الشهرين المذكورين؛ لأن المستفتية بحضورها إلى مقرِّ عملها وتفرغها له تستحق الراتب ما دامت لم تكلف بإنجاز عمل آخر مشروع، والله أعلم.